请假申请书怎么写？——一位资深自媒体作者的私藏干货，帮你轻松搞定职场“请假”这件小事！
你是不是也遇到过这种情况：临时有事想请假，却不知道如何写得既体面又真诚？别急，我来分享一个真实案例——上周我因为家里老人突发不适，需要陪护一天，写了一封请假申请书，不仅领导秒批，还被同事夸“情商高”。
Q1：请假申请书到底要不要写？
当然要！哪怕只是半天，一封简洁清晰的请假申请，能体现你的职业素养。比如我那次，没写个字，只发了个微信：“领导，我爸妈突然不舒服，需陪去医院，明天上午回来，工作已交接给小李。”结果呢？领导回复：“放心去吧，安心照顾家人。”你看，情绪对了，事情就顺了。
Q2：格式重要吗？怎么写才不显得像“敷衍”？
格式不是死板的模板，而是表达尊重的方式。我的经验是：标题清晰（如《请假申请书》）、正文分三段：事由、时间、工作安排。举个例子：
尊敬的领导：
因家中长辈身体不适，需陪同就医，特申请于X月X日（星期X）请假一天。工作已提前完成并交接给同事小王，确保不影响项目进度。
感谢您的理解与支持！
你看，短短三句话，把“为什么请假”“请多久”“工作怎么办”都说清楚了，既不啰嗦也不冷淡。
Q3：特殊情况怎么写更打动人？
比如孩子发烧、亲人住院这类敏感事，建议稍微带点情绪，但别过度煽情。我有个朋友曾这样写：
“领导，今天孩子高烧39℃，我作为母亲必须陪护。虽然很抱歉耽误工作，但我已将手头任务整理成清单，并同步给团队。恳请您批准，谢谢您一直以来的理解。”
她领导看完直接说：“快去吧，孩子要紧！”——你看，真诚比技巧更重要。
最后送大家一句话：请假不是“求人”，而是“沟通”。写好请假申请书，是你对自己负责，也是对团队的尊重。朋友圈里常有人晒“请假成功”的喜悦，其实背后都是细腻的用心。
下次你请假时，不妨试试这三步：说清事由 + 明确时间 + 安排工作。简单，但有效。
